採用に関するお知らせ

新規採用職員継続勤務奨励金制度について

鳥取医療生協では、この度、新規採用者で一定期間継続勤務された職員に対して「継続勤務奨励金制度」を設けました。
私達と一緒に働いていただける職員を募集しています。多くの方の入職を心よりお待ちしています。

 

開始日

2021年5月1日以降に入職された職員が対象

対象職種

医師、歯科医師、薬剤師、看護師

支給対象 

直接、鳥取医療生協に応募し、正職員として入職した職員

支給対象外

①紹介会社経由で入職した者
②直近2年間で当法人の事業所に勤務していた者
③奨学生、初期・後期研修医

支給金額

100,000円

支給方法

継続勤務 6ケ月 30,000円
継続勤務 1年間 70,000円

給与基準

給与規則第34条「賞与」として支給します

そ の 他

対象期間中に産休・育休を申請した職員、及び病欠・休職となった職員は、その期間は対象外です

 

continuation work incentive