2022年度 鳥取生協病院 初期研修医募集要項（三次募集）　

１．募集人員

　2人

２．出願資格

• 2022年３月 医師免許取得見込者
• 鳥取生協病院初期臨床研修プログラムに基づく研修を希望する者

３．募集・選考期間及び方法

１）募集締切　2022年3月31日(木)
２）選考期間　随時（月～金曜日）　
３）選考方法　書類審査・面接試験
　　※試験日についてはお気軽にお問い合わせください。

※病院見学・実習も随時受け付けています

４．手続方法

１）研修志願者は、３）の連絡先へ連絡の上、２）の書類を郵送または持参すること。
ただし、郵送の場合は表に「研修医出願書在中」と朱書きすること。

２）出願書類

• 履歴書（写真添付）
• 卒業(見込み)証明書
• 成績証明書　出身大学長(または学部長)が作成し、厳封したもの

３）出願連絡先

〒680-0833　鳥取県鳥取市末広温泉町458
鳥取生協病院　医局事務課（担当：是枝（コレエダ））
TEL 0857(24)7251（代表）
FAX 0857(26)1393
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５．研修医の処遇

• 身分　常勤職員として遇し、給与規則により常勤職員の医師給与を支給する。
• 給与　1年次　　431,000円/月
  　　　賞  与　　988,200円/年
  　　　2年次　　470,900円/月
  　　　賞  与　1,154,730円/年
  ※いずれも税・管理手当を含む
  ※時間外手当、当直手当は別途支給
  ※賞与は労使交渉により毎年変動する。
• 宿泊施設の有無　無（住宅手当32,500円／月）
  ※赴任時の敷金・礼金は支給、引っ越し費用は10万円を上限に支給
  ※外部研修時の住居費、交通費は支給
• 社会保険の有無　有（健康保険，厚生年金，雇用保険，労災保険）
• 勤務時間　原則8:30～17:00
  4週7休
  ※1月、5月、9月 は4週6休、
  　6月は4週8休
  年次有給休暇（1年次10日、2年次11日)、
  夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日）
• 当直　月０～４回
• その他　
  ・安全衛生法に基づく年2回の健康診断、共済事業による健康増進運動の実施あり
  ・医師賠償責任保険あり（個人負担なし）
  ・学会・研究会への積極的な参加を促進する上で、業務保障ならびに費用負担あり。

６．研修終了後の進路

引き続き鳥取生協病院において勤務を希望する医師は、各科専門研修を開始する。
進路希望や本人の適性に応じて研修管理委員会と相談の上、研修医本人が決定する。
院外への出向研修制度あり。